01OWNERSHIP
Реальные ставки сразу
На второй неделе вы ведёте живую сделку — не учебную, с реальным клиентом, бюджетом и сроком. Года онбординга нет: наставник за плечом и право на ошибку, пока ставки управляемые.
Карьера · набор открыт
Роботы — это просто железо. Пока за ними не встанут люди.
Nexum строит инфраструктуру, которая привозит роботов с китайских заводов и доводит их до работы на складах, в ресторанах и цехах СНГ и ОАЭ — подбор, контроль качества, логистика, запуск, сервис в едином контуре. Мы ищем тех, кто этот контур держит.
3открытые позиции
3города · 3 юрисдикции
5 дн.ответ на резюме
100%визовая поддержка
Миссия
Через десять лет робот на складе, в ресторане и в поле будет нормой, а не новостью. Этот переход уже идёт — и кто-то должен сделать его управляемым.
Между китайским заводом и работающим объектом — десятки точек, где всё может пойти не так: не та модель, кривая интеграция, сорванные сроки, некому приехать и починить. Большинство внедрений сходит с дистанции именно здесь, на ровном месте.
Nexum существует, чтобы этот путь доходил до конца. Мы превращаем разрозненное железо в работающую автономию — и поднимаем планку целого региона. Это не работа ради работы. Это инфраструктура, на которой регион будет стоять.
Единый контур ответственности · от завода до объекта
Подбор01 · SOURCING
Закупка02 · PURCHASE
Контроль03 · QC · INSPECTION
Логистика04 · LOGISTICS
Запуск05 · DEPLOY
Сервис06 · SERVICE
Почему стоит прийти01 / 06
Шесть причин выбрать нас
Что вы получаете здесь и почти нигде больше в этой нише.
02ACCESS
Завод на расстоянии письма
Мы работаем с производителями напрямую, без прослоек. Вы видите цепочку изнутри — как устроены производство, закупка и контроль качества там, где их реально делают.
03SCOPE
Три рынка, не один офис
Команда живёт между Китаем, ОАЭ и СНГ. Поездки между офисами, разные юрисдикции, языки и культуры в ежедневной работе — насмотренность, которую не купишь курсами.
04VELOCITY
Скорость вместо согласований
Плоская структура. Хорошую идею можно довести до дела за дни, а не за кварталы. Меньше слоёв — больше того, что вы реально сделали.
05LANGUAGE
Язык как рабочий инструмент
Русский, английский, китайский, арабский — в работе каждый день. Здесь язык и культурный контекст становятся профессией, а не строчкой в резюме.
06GROWTH
Рост вместе с инфраструктурой
Мы строим на годы, а не на разовую сделку. Клиенты возвращаются, проекты растут — вместе с ними растёт и роль каждого, кто их ведёт.
Как мы работаем02 / 06
Принципы, по которым мы живём
Не плакат на стене, а то, почему мы принимаем решения и нанимаем людей.
01
Отвечаем за результат, а не за процесс
Заказ ваш от первого письма до работающего объекта.
02
Демо ничего не стоит. Репутация — стоит всё
Мы доводим до эксплуатации, а не до красивой презентации. Успех меряется тем, что крутится на объекте, а не в слайдах.
03
Честно с клиентом, честно внутри
Если решение не окупится — говорим прямо, даже когда это стоит сделки. То же правило работает и в команде.
04
Скорость и точность, а не одно из двух
Двигаемся быстро — но проверяем дважды там, где едут груз, деньги и репутация. Спешка не оправдывает брак.
Вам у нас хорошо, если
- Берёте задачу и доводите до конца, без напоминаний
- Спокойны без детального ТЗ на каждый шаг
- Любите разбираться в незнакомом и быстро учиться
- Не теряетесь, когда на часах сразу три пояса
Скорее не сработается, если
- Ждёте пошаговую инструкцию на каждое действие
- Нужен год, чтобы «вникнуть» перед первой задачей
- Прячете проблему, пока она не взорвётся
- Хотите один рынок и предсказуемый день от и до
Где вы будете работать03 / 06
Три города, одна система
Каждый офис закрывает свою часть цепочки — от завода до объекта клиента.
ДубайШтаб-квартира25.16° N · 55.30° E
Коммерческий центр: продажи, работа с клиентами региона, финансы и общая координация проектов. Отсюда ведутся сделки по СНГ и Ближнему Востоку.
ГуанчжоуОперации23.13° N · 113.26° E
Производственный хаб: закупки, контроль качества, инспекции на заводах, логистика и техническая координация с производителями.
ГонконгТорговый стол22.28° N · 114.16° E
Финансово-торговый узел: расчёты, банковская инфраструктура, оформление международных поставок и документооборот.
Открытые позиции04 / 06
Вакансии прямо сейчас
Отклик — письмом на team@nexum-autonomous.com с пометкой роли в теме.
Вакансия 01
Старший менеджер по продажам
ДубайПродажиПолная занятость
$5 500–8 500 + комиссияоклад в месяц
Вы — лицо Nexum для клиента. Ведёте сделку от первого запроса до закрытия: разбираетесь в задаче бизнеса, подбираете решение, считаете окупаемость, ведёте переговоры и не отпускаете до запуска. Это про продажу сложного результата, а не товара со склада.
Подчинение: Коммерческий директор
Требования и обязанности
Требования
- 3+ года в B2B-продажах, желательно техника, оборудование или решения
- Свободный русский и рабочий английский
- Умение вести длинный цикл сделки и работать с лицами, принимающими решения
- Готовность к резидентству в Дубае
Будет плюсом
- Опыт в робототехнике, автоматизации или логистике
- Арабский язык
- Своя база контактов в регионе СНГ или Ближнего Востока
Обязанности
- Квалификация входящих запросов и развитие собственного пайплайна
- Подготовка коммерческих предложений и расчётов ROI вместе с инженерами
- Переговоры по условиям, цене и срокам поставки
- Сопровождение клиента до запуска и переход в долгосрочные отношения
Вакансия 02
Специалист по закупкам и контролю качества
ГуанчжоуОперацииПолная занятость
$3 500–5 500 + бонусоклад в месяц
Вы решаете, что доедет до клиента, а что нет. Размещаете заказы на заводах, контролируете производство, проводите инспекции и заворачиваете брак на складе, а не на объекте. Ваша точность — это репутация всей компании на каждой поставке.
Подчинение: Руководитель операций
Требования и обязанности
Требования
- 2+ года в закупках, снабжении или контроле качества
- Свободный китайский и рабочий английский или русский
- Внимательность к деталям и готовность ездить на заводы
- Базовое понимание технической документации и спецификаций
Будет плюсом
- Опыт работы с электроникой или робототехникой
- Знание процедур экспортной упаковки и сертификации
- Навыки фото- и видеофиксации инспекций
Обязанности
- Размещение и ведение заказов у производителей
- Инспекции на этапах производства и перед отгрузкой
- Проверка комплектности, маркировки и соответствия спецификации
- Ведение базы поставщиков и истории качества
Вакансия 03
Координатор логистики
ГонконгЛогистикаПолная занятость
$4 000–6 000 + соцпакетоклад в месяц
Вы доводите груз от китайского завода до объекта клиента — маршруты, документы, таможня, сроки. И когда что-то идёт не по плану, именно вы находите обходной путь раньше, чем клиент успевает заметить проблему.
Подчинение: Руководитель цепочки поставок
Требования и обязанности
Требования
- 2+ года в международной логистике или ВЭД
- Рабочий английский, уверенная работа с документами
- Понимание мультимодальных перевозок и таможенного оформления
- Стрессоустойчивость и навык решать проблемы в моменте
Будет плюсом
- Опыт перевозок Китай → СНГ или Китай → Ближний Восток
- Китайский или русский язык
- Знание Incoterms и страхования грузов
Обязанности
- Планирование маршрутов и бронирование перевозок
- Подготовка и сверка отгрузочных и таможенных документов
- Контроль сроков и статусов на всех плечах доставки
- Координация с заводами, перевозчиками и брокерами
Что мы предлагаем05 / 06
Восемь вещей помимо зарплаты
Конкурентная оплата
Оклад выше рынка плюс прозрачная система бонусов и комиссий.
Визовая поддержка
Оформление и сопровождение рабочей или резидентской визы.
Релокация
Помощь с переездом и обустройством в новом городе.
Поездки между офисами
Командировки между Дубаем, Гуанчжоу и Гонконгом.
Медицинская страховка
Страховое покрытие по стандартам страны размещения.
Оплачиваемый отпуск
Полный оплачиваемый отпуск и официальные выходные.
Обучение
Доступ к технической экспертизе производителей и внутреннему обучению.
Рост вместе с компанией
Реальная траектория развития по мере роста направлений.
Как откликнуться06 / 06
Пять шагов до оффера
Прозрачный процесс без бесконечных раундов. Обычно занимает одну–две недели.
Шаг 01
Отклик
Присылаете резюме и пару строк о себе на нужный адрес. Без анкет на десять страниц.
Шаг 02
Знакомство
Короткий звонок с руководителем направления: ваш опыт, ожидания и контекст роли.
Шаг 03
Практическое задание
Небольшой кейс из реальной работы — чтобы оценить подход, а не умение проходить собеседования.
Шаг 04
Финальная встреча
Разбор задания и разговор о деталях: команда, условия, цели на первые месяцы.
Шаг 05
Оффер
Предложение с понятными условиями и поддержкой по визе и релокации.
Не нашли свою роль, но чувствуете, что подходите?
Мы растём и регулярно открываем новые направления. Пришлите резюме и расскажите, чем хотите заниматься — мы держим сильные отклики на виду и возвращаемся к ним, когда появляется место.